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Article de périodique
L'art en entreprise
- Dans le périodique : Liaisons sociales magazine, n°210 (mars 2020) p.44 - 51
Entre l'achat ou la location d’œuvres d'art, l'organisation d'exposition temporaire et l'accueil d'artistes en résidence, les opportunités de créer un pont entre l'art et l'entreprise sont légion. A la clé de cette collaboration, des salariés pl[...]Les caractéristiques du management au féminin
- Dans le périodique : Liaisons sociales magazine, n°210 (mars 2020) p.27 - 29
les femmes, meilleures managers? Selon le sixième baromètre de la parité sur la direction des TPE françaises, 54.3% présentaient, en 2019, un risque faible ou très faible d'entrer en défaillance, contre 50% pour les TPE dirigées par des hommes. [...]La cohésion soumise à rude épreuve
- Dans le périodique : Liaisons sociales magazine, n°213 (juin 2020) p.14 à 19
Le confinement imposé en raison de la pandémie crée des divisions au sein des entreprises et jusque dans les équipes. Directions et managers sont invités à en tenir compte pour éviter que des tensions s'exacerbent.La confiance, un bien précieux
- Dans le périodique : Liaisons sociales magazine, n°208 (janvier 2020) p.18 - 26
Si les organisations tendent à être de moins en moins verticales, les habitudes ont la vie dure. Sans parler du droit du travail, qui inclut le lien de subordination comme élément central. Pourtant, selon les experts, la confiance doit être le f[...]Emmanuelle Joseph-Dailly : "Le monde du vivant doit inspirer l'entreprise"
- Dans le périodique : Management, n°299 (novembre 2021) p. 27-29
- Auteur : Marie Peronnau
Entretien avec la consultante spécialiste du leadership, auteur de "La Stratégie du poulpe".L'entreprise sans chef, un rêve?
- Dans le périodique : Liaisons sociales magazine, n°209 (février 2020) p.18 - 27
Depuis la crise de 2008, de nombreuses entreprises ont décidé d'alléger le nombre de lignes hiérarchiques pour être plus agiles et plus compétitives. Entièrement responsables et autonomes, les salariés de ces organisations prennent des décisions[...]Mission managériale : à vous d'agir !
- Dans le périodique : Management, n°293 (avril 2021) p. 69-71
- Auteur : Christine Halary
La notion de sens au travail se nourrit du sentiment d'être utile. Pour huiler les rouages de votre moteur interne, posez clairement vos objectifs.Des promesses, rien que des promesses ?
- Dans le périodique : Management, n°295 (juin 2021) p. 60-62
- Auteur : Samuel Loutaty
Communiquer plus et en faire toujours moins : en matière de bien-être, nombre d'entreprises ont adopté le "wellness washing".Le télétravail modifie le rôle du manager
- Dans le périodique : Liaisons sociales magazine, n°208 (janvier 2020) p.40 - 43
Avec la démocratisation du télétravail, les outils et les méthodes ont changé. La culture managériale s'en trouve bouleversée. Souvent pour le meilleur, avec une relation de confiance plus forte. A condition de fixer des cadres et des règles dès[...]
